Manager Sector Expertise

CategorieAndere functies
ExpertisegebiedExpertise en behandeling
StandplaatsNoord- en Midden-Limburg
Type contractBepaalde tijd
Minimaal aantal uur36
SalarisFWG 65
Reageer voor21/07/2026
Verbinden, verbeteren, verrassen! Ben jij een toegankelijke manager die van aanpakken weet én verandering succesvol weet te begeleiden? Met jouw kennis van verandermanagement verbind je mensen, optimaliseer je processen en neem je teams mee in duurzame ontwikkeling.

Wat ga je doen?

Bij De Zorggroep weten we dat we verder moeten kijken dan dat wat we al jaren doen. We streven naar duurzame oplossingen voor zowel medewerkers als cliënten. We werken vanuit Positieve Gezondheid en kijken hoe we samen kunnen bijdragen aan een vitale gemeenschap. Aan deze uitdaging mag jij als manager vorm gaan geven!

Omdat je het welzijn van jouw medewerkers belangrijk vindt, stimuleer en faciliteer je de behandelaren in jouw regio vanuit het gedachtengoed van Positieve Gezondheid. Je gelooft in het versterken van hun veerkracht en het creëren van een omgeving waarin zij optimaal kunnen functioneren. Als Manager creëer je een balans tussen cijfers en gevoel, en begrijp je het belang van multidisciplinaire zorg als geen ander. Je stuurt teams aan vanuit verschillende disciplines en weet hen te verbinden in een gezamenlijke ambitie: samen komen tot de best mogelijke zorg voor de cliënt. Je bent een inspirerende ondernemer en verbinder; hierdoor ben je sterk in het opzetten van externe samenwerkingen en geniet je van de interne dynamiek binnen De Zorggroep.

Heb je nog vragen?

Neem contact op met...

Rick Daniels

Deel deze vacature:

Hoe zorgen wij voor jou?

Je komt terecht in een enthousiast, complementair en dynamisch team, dat kritisch is met als doel elkaar verder helpen. Je krijgt een ruime mate van autonomie en draagt de verantwoordelijkheid voor jouw regio. Uiteraard kun je rekenen op een warm welkom en een vaste collega-manager die jou wegwijs maakt binnen De Zorggroep. In de eerste instantie krijg je een contract voor de duur van een jaar. Bij gebleken geschiktheid bieden wij je een contract voor onbepaalde tijd. Het exacte aantal uren wordt in onderling overleg bepaald. Als Manager Expertise word je ingeschaald op basis van de cao VVT in FWG 65 (max. € 7.263,94 bruto per maand op basis van een fulltime werkweek van 36 uur).

Omdat jouw dagelijkse inzet en betrokkenheid zo waardevol is, krijg je bovenop je salaris extra’s die laten zien hoe we bij De Zorggroep voor jou zorgen:

Altijd goed voor je geregeld

  • Jaarlijkse waardering voor jouw inzet: een periodieke verhoging binnen jouw functieschaal, zodat jouw ontwikkeling en bijdrage zichtbaar blijft.

Speciaal voor jou bij De Zorggroep

  • PAK – Persoonlijk Arbeidsvoorwaarden Keuzebudget: jouw vakantiegeld (8%) en eindejaarsuitkering (8,33%) worden maandelijks gespaard in het PAK- budget. Zo heb je meer vrijheid en invloed: besteed het aan extra vrije dagen, opleidingen, sport, kinderopvang, verduurzaming of laat het uitbetalen op een moment dat het voor jou handig uitkomt – precies wat bij jou past.
  • Ontwikkeling & groei met SLIM!: ons online leerplatform met fysieke scholingen, online trainingen en micro-learnings. Inclusief een persoonlijk overzicht van jouw bevoegd- en bekwaamheden én behaalde scholingen, ideaal voor jouw professionele groei in de zorg.
  • Aandacht voor jouw vitaliteit en balans: rookvrije organisatie, gratis lidmaatschap van de Groene Kruis Ledenorganisatie én aantrekkelijke kortingen via Benefits at Work. Zo blijf je gezond en energiek op het werk én privé.

Wat maakt jou de juiste Manager Sector Expertise?

Je bent een betrokken en ambitieuze manager met lef en sterke leiderschapskwaliteiten. Wat je doet, doe je goed en diezelfde bevlogenheid inspireer je bij je team. Jij weet wat er speelt in de dagelijkse operatie én op strategisch niveau, waardoor je de juiste prioriteiten stelt en koers houdt. Behandelaren kunnen op je bouwen en je weet draagvlak te creëren voor nieuwe initiatieven en veranderingen. Ook wanneer je te maken krijgt met weerstand, blijf je in verbinding, luister je naar verschillende belangen en neem je medewerkers mee in het veranderproces. Je hebt oog voor de individuele professional en versterkt tegelijkertijd de samenwerking binnen het team. Zie jij ontwikkelkansen voor De Zorggroep? Dan beginnen je handen te jeuken en zet je direct de juiste lijntjes uit. Met jouw daadkracht, veranderkracht en enthousiasme weet je mensen in beweging te krijgen en samen resultaten te realiseren.

Verder belangrijk:

  • Aantoonbaar hbo+ werk- en denkniveau, aangevuld met bedrijfskundig inzicht en leidinggevende ervaring
  • Zorgachtergrond of vergelijkbaar? Dat is een mooie pré, maar geen must
  • Projectmatig kunnen werken

Van externe kandidaten ontvangen wij graag bij indiensttreding een positieve Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Enthousiast geworden?

We leren je graag kennen! Laat ons weten waarom De Zorggroep bij jou als Manager Expertise past en hoe jij samen met alle andere collega’s een bijdrage gaat leveren aan welzijn en vitale gemeenschappen. Eerst nog een paar vragen voor je solliciteert? Neem voor inhoudelijke vragen contact op met Rene Botermans, Directeur Expertise via Rene.Botermans@dezorggroep.nl.

Heb je vragen over de procedure, neem dan contact op met onze Recruitment Adviseur, Rick Daniels via Rick.Daniels@dezorggroep.nl

De gesprekken zullen plaatsvinden in de week van 27 juli.

Het is niet toegestaan om deze vacature en de daarin vermelde contactgegevens te gebruiken voor acquisitiedoeleinden.

De Zorggroep

Werken bij De Zorggroep

Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.

Samen begint met jou.

Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.

Heb je nog vragen?

Neem contact op met...

Rick Daniels

Deel deze vacature: