Als Business Partner Compensation & Benefits ben je verantwoordelijk voor de arbeidsvoorwaarden van onze medewerkers. Naast de implementatie van de arbeidsvoorwaarden uit de CAO VVT weet jij als expert op het gebied van Compensation & Benefits de nieuwste trends en ontwikkelingen te vertalen in een toekomstbestendig en generatiegericht arbeidsvoorwaarden- en beloningspakket. Zo speel jij een belangrijke rol in de verwezenlijking van Positief Gezond Werkgeverschap. Het team Compensation & Benefits bestaat naast het afdelingshoofd uit een Business Partner Compensation & Benefits, een HR-adviseur, een data-analist, 3 salarisadviseurs en 3 salarisspecialisten.
En verder:
Je komt binnen De Zorggroep terecht in het team Compensation & Benefits, dit team is onderdeel van HR en valt daarmee onder de Ondersteunende Diensten. De standplaats is het hoofdkantoor van De Zorggroep in Blerick.
We bieden je een jaarcontract voor 28 – 36 uur per week. Als Business Partner Compensation & Benefits word je ingeschaald op basis van de CAO VVT in FWG 60 (minimaal € 4016,62 en maximaal € 5.962,34 bruto per maand op basis van 36 uur per week).
Binnen De Zorggroep hebben we een mooi pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden:
De kernwaarden van De Zorggroep zijn gedurfd, gedreven en oprecht. Hier kun jij je volledig in vinden.
Verder belangrijk:
Dan leren we je graag kennen! Solliciteer direct via de “solliciteren-knop” en we bezorgen je zo snel mogelijk een terugkoppeling. Heb je eerst nog een aantal vragen over werken als Business Partner Compensation & Benefits binnen De Zorggroep? Neem dan contact op met het afdelingshoofd Compensation & Benefits, Dominique de Baar via 06-23468821 of dominique.de.baar@dezorggroep.nl, heb je vragen over het sollicitatieproces neem dan contact op met Rosan Spronken via rosan.spronken@dezorggroep.nl.
Het is niet toegestaan om deze vacature en de daarin vermelde contactgegevens te gebruiken voor acquisitiedoeleinden.
Werken bij De Zorggroep
Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.
Samen begint met jou.
Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.
Solliciteer op de vacature. Heb je eerder bij De Zorggroep gesolliciteerd, dan kun je inloggen met het account dat je toen hebt aangemaakt.
Je ontvangt zo snel mogelijk een eerste terugkoppeling op je sollicitatie.
Is er een mogelijke match? Top! Dan ga jij op sollicitatiegesprek. Wij gaan vast voor je duimen.
Gesprek goed gegaan? Gefeliciteerd! Je ontvangt telefonisch en per mail een aanbod. Zodra je dit hebt geaccepteerd, krijg je toegang tot jouw dossier. Hierin kun je jouw gegevens verder aanvullen.
Gegevens compleet? Dan nodigen we je uit voor een welkomstgesprek. We controleren jouw documenten en je tekent je contract. Tijd voor een feestje. Welkom!