24-uurs Verpleegkundige

CategorieVerpleegkundige mbo, Verpleegkundige hbo
ExpertisegebiedSomatische zorg, Dementiezorg
StandplaatsHelden, Horst
Type contractOnbepaalde tijd
Minimaal aantal uur24
SalarisFWG 50
Reageer voor26/05/2025
Wil jij net als John aan de slag in de dynamische functie van 24 uurs verpleegkundige? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen?


Als 24-uurs verpleegkundige maak je deel uit van een regionaal team van verpleegkundigen dat 24 uur bereikbaar is voor de verzorgenden van de woongroepen op locaties in de Horst en Helden (andere regio`s zijn bespreekbaar). Wanneer de verzorgenden een probleemstelling op verpleegkundig gebied hebben en de eigen verpleegkundige niet aanwezig is of het antwoord niet weet bellen ze jou. Door middel van een triagesysteem kun jij de inschatting maken hoe het probleem behandeld dient te worden. Is het probleem urgent, dringend of een routine. Jij bent de schakel tussen de Specialist Ouderengeneeskunde, de verzorgende en bewoner.  Op deze manier ben jij de voorpost van de Specialist Ouderengeneeskunde.

Daarnaast houd jij je bezig met ongeplande verpleegkundige handelingen. Geplande verpleegkundige handelingen worden door de verzorgende of verpleegkundige op de woongroep zelf uitgevoerd indien zij daarbij hulp nodig hebben ondersteun jij hen daarbij.

Jouw hebt een vaste werkplek waar je diensten van acht uur draait, dit kunnen dag, nacht of avonddiensten zijn waarbij je alle diensten naar evenredigheid werkt. Vanuit deze werkplek zal je oproepen ontvangen en kun je via je PC meekijken in het dossier van de bewoner. Wanneer het voor de triage nodig is, pak je de auto en ga je naar de locatie / bewoner toe. De ene keer ben je meer op een kantoor, de andere keer meer onderweg, dat maakt jouw werkdag afwisselend!

Je hebt een voorbeeldfunctie binnen de organisatie en bent altijd op de hoogte van de laatste ontwikkelingen. Je pakt een coachende rol naar de verzorgenden (en verpleegkundige) in jouw regio. Verder ben je buiten kantooruren aanspreekpunt voor calamiteiten. Wat jouw werk zo leuk maakt? Iedere dag is anders en je weet nooit wat er gaat gebeuren!

Heb je nog vragen?

Neem contact op met...

Devon Cole

Deel deze vacature:

Hoe zorgen wij voor jou?

Werken bij De Zorggroep betekent werken binnen een organisatie waar de cliënt centraal staat. Als 24-uurs verpleegkundige bieden wij je in eerste instantie een contract aan voor de duur van een jaar, met de intentie dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd. De omvang van het dienstverband bedraagt gemiddeld 36 uur per week en je wordt ingeschaald op basis van de cao VVT in FWG 50. 

Dat jij je elke dag met hart en ziel inzet voor het wel en wee van de cliënten is een beloning dubbel en dwars waard. Daarom ontvang je bovenop je salaris:

  • Vakantiegeld (8%) en een vaste eindejaarsuitkering (8,3%)
  • Focus op Positieve Gezondheid; zo zijn we een rookvrije organisatie en krijg je toegang tot onze Smart Health app met oplossingen om duurzaam inzetbaar te zijn en te blijven
  • Interessante secundaire voorwaarden zoals een fietsplan, fitnessplan en de mogelijkheid om verlofuren te kopen of verkopen
  • Leuke kortingen op mode, elektronica, dagjes uit en meer via “Benefits at Work”
  • Ieder jaar wordt jouw inzet gewaardeerd met een trede omhoog binnen jouw functieschaal

Wat maakt jou de juiste 24-uurs Verpleegkundige?

Je bent in stressvolle situaties in staat tot acuut handelen en kunt zeer zelfstandig functioneren. Je neemt je verantwoordelijkheid en kunt waar nodig de verwachtingen van de verschillende partijen waar je mee communiceert goed managen. Verder kun je de verantwoordelijkheid indien nodig terug leggen bij het team en trek je zoveel mogelijk één lijn in wat jij en je collega's doen. Jij bent een flexibele teamplayer met hart voor het vak. Onregelmatige diensten zijn geen probleem voor jou, en wanneer een collega ziek is, begrijp je dat dat er altijd iemand moet zijn en spring je in wanneer het kan. Naast je flexibiliteit in diensten ben je ook flexibel in mobiliteit; vanwege het ambulante karakter van de functie ben je in bezit van een geldig rijbewijs en auto.

Verder belangrijk:

– Je bent een gediplomeerd verpleegkundige (min. niveau 4), met tenminste 1 jaar werkervaring. Verwacht wordt dat jij je rugzak al voor een deel gevuld hebt met verbreding en verdieping van het vak.
– Kennis van somatiek en PG (visie dementie al in de vingers hebben is een mooie pré)
– Voor externe kandidaten is een positieve verklaring omtrent gedrag (VOG) vereist

Enthousiast geworden?

Geïnteresseerd? Dan leren we je graag kennen! Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, krijg je zo snel mogelijk een terugkoppeling en bij wederzijdse interesse nemen we telefonisch contact met je op om jouw ervaring in de verpleegkunde en motivatie te bespreken en nemen je mee in de verdere procedure.

Heb je eerst nog een aantal vragen, neem dan voor inhoudelijke vragen contact op met Anna Rieter via  anna.rieter@dezorggroep.nl

en vragen over de procedure met onze recruiters via werkenbij@dezorggroep.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld..

De Zorggroep

Werken bij De Zorggroep

Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.

Samen begint met jou.

Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.

Heb je nog vragen?

Neem contact op met...

Devon Cole

Deel deze vacature: