Als contractmanager ben je verantwoordelijk voor het beheren, uitvoeren en verbeteren van facilitaire contracten binnen De Zorggroep. Je bewaakt de kwaliteit van dienstverlening, kosten, risico’s, klanttevredenheid en gemaakte afspraken. Daarbij werk je met contracten die direct bijdragen aan de continuïteit van zorg en dienstverlening, zoals schoonmaak, voeding, techniek, onderhoud, hulpmiddelen en huisvesting. Zo lever je een zichtbare bijdrage aan een prettige woonomgeving voor cliënten en een goede werkomgeving voor collega’s.
Afhankelijk van je ervaring richt je je op meer uitvoerende of tactische werkzaamheden en groei je mee met de verdere ontwikkeling van contractmanagement binnen het Facilitair Bedrijf. Je onderhoudt contacten met leveranciers, interne stakeholders en collega’s, voert leveranciersgesprekken en evaluaties en signaleert knelpunten, trends, wetswijzigingen en verbetermogelijkheden. Deze vertaal je naar concrete voorstellen voor de verbetering van dienstverlening, processen en beleid. Daarnaast draag je bij aan de verdere professionalisering van contractmanagement en zorg je voor overzicht, structuur en grip op de contractportefeuille.
De Zorggroep is geen doorsnee zorgorganisatie, we zijn in beweging! Zo is het facilitair bedrijf opnieuw ingericht waarbij ‘’operational excellence’’ een van de belangrijkste uitgangspunten is. Het Facilitair Bedrijf van De Zorggroep draagt bij aan onze primaire zorgtaak door het realiseren en creëren van een schone, veilige en gastvrije woon- en werkomgeving. Wij werken aan een organisatie met een excellente operatie en vanuit ons herijkingsplan zitten we midden in deze doorontwikkeling. Een ontwikkeling waarbij we nadrukkelijk tijd en energie investeren in het grip krijgen en houden op onze totale dienstverlening om daarmee te kunnen anticiperen op de vragen en ontwikkelingen binnen de zorg. Dat doen we met een team van professionals die contracten managen, afdelingen aansturen, beleid vormgeven en projecten leiden.
Als contractmanager bieden wij je in eerste instantie een contract aan voor de duur van een jaar, met de intentie om dit om te zetten naar een contract voor onbepaalde tijd. De omvang van het dienstverband bedraagt gemiddeld 36 uur per week en je wordt ingeschaald op basis van de cao VVT in FWG 50 (€ 3.592,96 – € 4.822,50 bruto per maand) of FWG 55 (€ 3.772,15 – € 5.413,38 bruto per maand), afhankelijk van je kennis en ervaring.
Omdat jouw dagelijkse inzet en betrokkenheid zo waardevol is, krijg je bovenop je salaris extra’s die laten zien hoe we bij De Zorggroep voor jou zorgen:
Altijd goed voor je geregeld
Speciaal voor jou bij De Zorggroep
Jij beschikt over analytisch denkvermogen en werkt vooral probleemoplossend. Daarbij ben je sterk in communicatie en beschik je over goede onderhandelingsvaardigheden. Je pakt snel zaken op, werkt integraal en handelt hierbij proactief.
Je belangrijkste drijfveren zijn eigenaarschap, structuur, resultaatgerichtheid en GRIP. Met die ingrediënten streef jij naar optimale klanttevredenheid, want daar krijg je energie van!
Verder belangrijk:
Daarnaast kijken we graag samen welk functieniveau het beste past bij jouw ervaring:
Ervaring binnen de zorgsector is mooi meegenomen, maar geen harde eis. Belangrijker vinden we dat je begrijpt dat goede facilitaire dienstverlening direct bijdraagt aan goede zorg.
Leuk, we leren je graag kennen! Solliciteer direct via de solliciteren button of neem bij inhoudelijke vragen contact op met Cynthia Coonen via Cynthia.coonen@dezorggroep.nl .
Heb je vragen over de procedure neem dan contact op met Rick Daniels, Recruitment Adviseur via Rick.Daniels@dezorggroep.nl .
Het is niet toegestaan om deze vacature en de daarin vermelde contactgegevens te gebruiken voor acquisitiedoeleinden. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
Werken bij De Zorggroep
Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.
Samen begint met jou.
Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.
Solliciteer op de vacature. Heb je eerder bij De Zorggroep gesolliciteerd, dan kun je inloggen met het account dat je toen hebt aangemaakt.
Je ontvangt zo snel mogelijk een eerste terugkoppeling op je sollicitatie.
Is er een mogelijke match? Top! Dan ga jij op sollicitatiegesprek. Wij gaan vast voor je duimen.
Gesprek goed gegaan? Gefeliciteerd! Je ontvangt telefonisch en per mail een aanbod. Zodra je dit hebt geaccepteerd, krijg je toegang tot jouw dossier. Hierin kun je jouw gegevens verder aanvullen.
Gegevens compleet? Dan nodigen we je uit voor een welkomstgesprek. We controleren jouw documenten en je tekent je contract. Tijd voor een feestje. Welkom!
