Als Arbocoach ben jij het aanspreekpunt binnen onze organisatie voor alle Arbo gerelateerde vraagstukken. Je werkt nauw samen met de adviseurs Arbo & Preventie en de afdeling Inzetbaarheid om beleid te implementeren en prioriteiten te stellen binnen het vakgebied.
Je signaleert knelpunten en arbeidsrisico’s op de werkvloer. Daarnaast ondersteun je de adviseurs Arbo & Preventie bij het uitvoeren van de RI&E, het bewaken van het plan van aanpak en het uitvoeren van preventieprojecten.
Je informeert en geeft voorlichting aan collega’s over nieuwe ontwikkelingen op het gebied van Arbo, zorghulpmiddelen en fysieke belasting, en verwijst hen door naar de juiste personen bij vragen. Je denkt actief mee om gezondheidsklachten en ongevallen te verminderen of te voorkomen en bent het eerste aanspreekpunt voor het signaleren, inschatten en afhandelen van arbeidsongevallen.
Wij bieden je de mogelijkheid om in te stappen in een uitdagende en afwisselende rol binnen een dynamische organisatie, waar je volop mogelijkheden krijgt voor persoonlijke en professionele groei. Je komt terecht in een collegiale en ondersteunende omgeving waar jouw ontwikkeling centraal staat.
Als Arbocoach schalen we je in op basis van de cao VVT, FWG 45 met een salaris van maximaal €3.944,48 o.b.v. 36 uur. We bieden je in de eerste instantie een dienstverband voor 32 uur per week voor de duur van een jaar. Uitzicht op verlenging of zelfs vast? Dat is er!
Dat jij je elke dag met hart en ziel inzet is een beloning dubbel en dwars waard. Daarom ontvang je bovenop je salaris:
Communiceren en verbinden is helemaal je ding en bent toegankelijk voor de medewerkers in de teams. In de gesprekken die je voert toon je belangstelling en kun je goed luisteren. Je bent goed in het opbouwen en onderhouden van samenwerkingen.
Verder belangrijk:
Dan leren we je graag kennen! Solliciteer direct via de “solliciteren-knop” en we bezorgen je zo snel mogelijk een terugkoppeling. Heb je eerst nog een aantal vragen over werken als Arbocoach binnen De Zorggroep? Neem dan contact op met Sanne Pennings, Afdelingshoofd Inzetbaarheid via Sanne.Pennings@dezorggroep.nl Heb je vragen over de procedure, neem dan contact op met onze Recruitment Adviseur, Rosan Spronken via Rosan.Spronken@dezorggroep.nl
Het is niet toegestaan om deze vacature en de daarin vermelde contactgegevens te gebruiken voor acquisitiedoeleinden.
Werken bij De Zorggroep
Werken bij De Zorggroep betekent een betekenisvolle invulling geven aan het leven van kwetsbare mensen en bijdragen aan de lokale samenleving. Samen met jou durven we te kijken naar wat past bij jou en wat jouw plek binnen De Zorggroep kan zijn.
Samen begint met jou.
Als grootste zorgaanbieder in Noord- en Midden-Limburg bieden wij een breed aanbod van diensten. Met thuiszorg en vele woon- en zorglocaties bieden we ondersteuning, zorg en specialistische behandeling aan iedereen die dat nodig heeft. Werken vanuit Positieve Gezondheid staat bij ons centraal. Dat betekent dat het accent niet op de ziekte of beperking ligt, maar op de mensen zelf: op hun veerkracht en hun mogelijkheden. Wij willen bijdragen aan een vitale gemeenschap, waarin mensen zelfredzaam en bovenal gelukkig zijn. Samen met 5000 medewerkers en onze 2200 vrijwilligers zetten we ons dagelijks in voor dit ideaalbeeld. Onze medewerkers willen iets voor een ander kunnen betekenen. Daarom bieden wij talloze mogelijkheden waarin ze zowel zichzelf als het vak kunnen ontwikkelen. Zo hebben we een medezeggenschapsraad, maar bijvoorbeeld ook een PAR (professionele adviesraad). De PAR geeft onafhankelijk, gevraagd en ongevraagd advies aan raad van bestuur over actuele werkinhoudelijke onderwerpen zoals het rookbeleid en kwaliteitsindicatoren. Op deze manier kunnen medewerkers ook echt een bijdrage leveren en datgene doen waar hun hart ligt.
Solliciteer op de vacature. Heb je eerder bij De Zorggroep gesolliciteerd, dan kun je inloggen met het account dat je toen hebt aangemaakt.
Je ontvangt zo snel mogelijk een eerste terugkoppeling op je sollicitatie.
Is er een mogelijke match? Top! Dan ga jij op sollicitatiegesprek. Wij gaan vast voor je duimen.
Gesprek goed gegaan? Gefeliciteerd! Je ontvangt telefonisch en per mail een aanbod. Zodra je dit hebt geaccepteerd, krijg je toegang tot jouw dossier. Hierin kun je jouw gegevens verder aanvullen.
Gegevens compleet? Dan nodigen we je uit voor een welkomstgesprek. We controleren jouw documenten en je tekent je contract. Tijd voor een feestje. Welkom!